Lo hacemos por ti
Tramitamos demandas por despido injustificado: revisamos documentos, calculamos indemnizaciones y presentamos la demanda.
- Revisamos la carta de despido, el contrato, las liquidaciones y las cotizaciones.
- Calculamos el aviso previo, los años de servicio y el recargo que contempla la ley.
- Redactamos y presentamos la demanda dentro del plazo legal.
- Revisamos el finiquito antes de firmarlo, para dejar reserva de derechos si corresponde.
La atención es en línea, en todo Chile. Cada caso se revisa en particular antes de empezar.
Cuándo se necesita
Cuando te despiden con una causal que no corresponde, que no se puede probar, o sin indicar ninguna. Puedes pedir al juzgado del trabajo que lo declare injustificado y ordene pagar las indemnizaciones con recargo (CT, art. 168).
Qué necesitas
- Carta de despido, con causal y hechos (CT, art. 162).
- Contrato y últimas liquidaciones de sueldo.
- Certificado de cotizaciones.
- Finiquito, si lo firmaste, y el reclamo en la Inspección, si lo hiciste.
Paso a paso
- Reclamo en la Inspección: suspende el plazo (CT, art. 168).
- Demanda con abogado en el juzgado del trabajo: 60 días hábiles desde el despido; con reclamo, tope 90 (arts. 168 y 434).
- Si lo declara injustificado: aviso previo y años de servicio, con recargo de 30, 50 u 80 % (art. 168).
Lo que conviene saber
- Con menos de un año de contrato no hay indemnización por años de servicio (art. 163).
- Si debían cotizaciones al despedirte, el despido no termina el contrato hasta pagarlas; reclama en 6 meses (arts. 162 y 510).
- Al firmar el finiquito, puedes dejar reserva de derechos (arts. 162 y 177).
Dato clave: El plazo para demandar es de 60 días hábiles desde el despido; un reclamo en la Inspección del Trabajo lo suspende, con tope de 90 (Código del Trabajo, art. 168).
¿Se puede hacer sin abogado?
El reclamo en la Inspección del Trabajo lo puedes hacer tú, y suspende el plazo (Código del Trabajo, art. 168). La demanda en el juzgado del trabajo, en cambio, se presenta con abogado.
Honorarios
Los honorarios se informan antes de empezar, según cada caso.
Preguntas frecuentes
¿Se puede hacer sin abogado?
El reclamo en la Inspección del Trabajo lo puedes hacer tú, y suspende el plazo (Código del Trabajo, art. 168). La demanda en el juzgado del trabajo, en cambio, se presenta con abogado.
¿Cuánto plazo tengo para demandar por despido injustificado?
El plazo para demandar es de 60 días hábiles desde el despido; un reclamo en la Inspección del Trabajo lo suspende, con tope de 90 (Código del Trabajo, art. 168).
¿Cuánto cobran por este trámite?
Los honorarios se informan antes de empezar, según cada caso.
¿Cómo es la atención?
En línea, en todo Chile: nos escribes por WhatsApp o agendas una videollamada de 30 minutos. Revisamos tu caso y, antes de empezar, te decimos qué se necesita y cuáles son los honorarios.
Base legal: Código del Trabajo, arts. 159 a 163, 168, 172, 173, 177, 434 y 510.
¿Lo revisamos juntos?
Escríbenos con el mensaje ya listo o agenda una videollamada de 30 minutos.
Escribir por WhatsApp → Agendar videollamadaAviso legal: Contenido informativo: no constituye asesoría legal hasta que uno de nuestros abogados revise tu caso en particular.